一、岗位职责：
1.负责每日与生产主任、销售内勤进行沟通，灵活安排本日的生产计划，确保生产计划完成率100%。；
2.负责电器设备维修和日常维护、并参与大、中、小维修和电器的改良工作，以保证设备的正常、高效运行；
3.负责成品和原料车及其它车辆的过磅监督,检查车辆卫生或有无异物，核对车牌号与票据信息一致，正确称重、打印磅单、签字，遇成品超差或原料超收按地磅管理制度执行，确保过磅准确率100%;
4.领导交办的其他事项。

二、任职要求：
1.本科及以上学历，电气及其自动化专业、机械与自动化、机电一体化相关专业为佳；
2.对电气设备的工作原理有一定的了解，能看懂电气电路图，熟知各种专用工具的使用方法和一定的维修技能；
3.熟悉PLC，能够熟练操作CAD，有电焊工证者优先；
4.勤奋敬业，吃苦耐劳，接受并勇于直面困难与挑战；
5.善于思考，敢于突破与创新，工作执行力强并能较好的独立处理工作事项；
6.团结集体，互爱互助，能较好融入集体，拥有良好团队协作能力；

三、薪资福利：
1、薪酬结构：基本薪资+绩效工资。（外资企业提供具有市场竞争力的薪酬标准）
2、相关福利：上述人员一经正式录用，除享有行业内具有竞争力的薪酬和宽广的职务晋升机会，亦可享受众多外企福利：
A、社会保险：缴纳“六险”和“住房公积金”。
B、培训制度：完整的职业培训规划，突出者更有获得海外培训机会。
C、休假制度：法定节假日，带薪年休、婚假、陪护产假等制度。
D、其他：高温费、节日福利等。
3、员工奖励：年度调薪、年终奖金。
4、员工活动：定期开展员工活动，组织员工旅游。
5、员工关怀：每年组织员工体检。